Palabras de asunción del presidente de la Corporación Nacional  para el Desarrollo, Cr. Mario Piacenza.

"Buenas tardes a todas y todos, 
Quiero aprovechar este encuentro para presentarme ante quienes no me conocen, saludar a aquellos con quienes tuve el gusto de compartir jornadas pasadas en CND y presentar a los colegas que integrarán el directorio de CND y sociedades y a su gerencia  general, a quien he propuesto con gran convicción. 

Hoy es un día especial, no solo por el inicio de esta nueva etapa, sino porque, en un hecho  sin precedentes en la institución, contamos con la presencia de las autoridades  salientes. Quiero hacer un reconocimiento especial a su trabajo y agradecerles por la  apertura y buena disposición que han tenido en esta transición, en la cabeza de José Luis Puig y a través de él, hacerlo extensivo a todo su equipo de Directorio y Gerencia General. 

La continuidad institucional es clave para el éxito de CND, y esta no es otra forma de expresar la buena salud de nuestro sistema democrático. 

Soy Mario Piacenza, Contador Público, fui Gerente General de CND hace ya algunos  años. 

En ese entonces, definimos junto al equipo de Administración, un presupuesto integrado  para toda CND que está vigente al día de hoy; diagramamos el cuadro de mando integral  con Planificación, también vigente, potenciamos las áreas de negocio con nuevos  servicios, entre ellos Administración de Fondos y la actual ACOS, los primeros  fideicomisos de obra, las escuelas, los Centros CAIF, generamos el DIA C, también nos  conocimos un poco más gracias a “Entre Gallos y Medialunas". 

Como compañero de Directorio nos acompaña el Ec. Pablo Gutiérrez en calidad de futuro vicepresidente, que también es de la casa, quien trabajó durante más de 10 años  en CND entre Gerencias Generales y Directorio, liderando proyectos de cambio  organizacional. 

Estamos a la espera de contar con el tercer director, que será un representante de la  oposición; mientras tanto vamos a compartir Directorio con Alfredo Asti y Ángel Fachineti. 

Finalmente, y muy importante, he decidido desde el primer momento, que la Gerencia  General debe ser cubierta con un profesional de carrera de CND, quien tendrá la  suficiente experiencia, conocimiento y sensibilidad para comprender mejor las  necesidades de esta organización y de sus trabajadores, aquí con nosotros el Ec. Rafael Laureiro, quien es a partir de hoy el Gerente General de CND y sociedades. 

Quiero agradecerle su profesionalismo y su reserva, ya que se lo propuse los primeros  días de enero de este año, en una charla donde le comenté la idea que tenía, y aceptó. 

Juntos formamos el equipo de trabajo de Directorio.

Estamos convencidos que CND Y HOLDING tienen una oportunidad única de  consolidarse como el referente nacional en la ejecución de políticas públicas, con un  foco especial en infraestructura y desarrollo sostenible. Este posicionamiento no  solo potenciará nuestra capacidad de gestión, sino que nos permitirá fortalecer  nuestro rol en el desarrollo del país, asumiendo el desafío de convertirnos en una Agencia Nacional de Infraestructura de referencia. 

Estamos en un momento clave, con la madurez institucional adecuada para dar el salto  hacia un modelo de trabajo más estratégico, eficiente e innovador para el país. Para  lograrlo, debemos impulsar iniciativas que maximicen nuestro impacto, fortaleciendo  alianzas, optimizando procesos y potenciando nuestras capacidades internas. 

El camino está trazado y el compromiso es claro: llevar a CND Y HOLDING al siguiente  nivel, generando soluciones de alto valor para el desarrollo del país y su gente. 

En estos próximos cinco años, no solo queremos ser líderes en infraestructura pública,  sino también ser una organización que colabore y participe activamente y en forma  comprometida en la transformación de realidades. 

LAS PRINCIPALES LÍNEAS DE ACCION SON: 

• Infraestructura: Apoyando la ejecución de proyectos estratégicos como  carreteras puentes, RIEGO, ferrocarril, vivienda, puerto, agua y saneamiento.
• Sostenibilidad: Potenciando a CND como agencia acreditada en fondos  ambientales. Ahora que hemos culminado la acreditación al Fondo Verde y al Fondo de Adaptación, debemos posicionarnos a la vanguardia de la innovación en  financiamiento ambiental.
• Administración de Fondos: Fortaleciendo esta área clave de la organización, para  garantizar la eficiencia y sostenibilidad de todos los proyectos.
• Grupo de empresas, CVU+CFU+CONAFIN+SELF: En la misma línea,  entendemos que las sociedades cuentan con profesionales de carrera experientes y comprometidos, en quienes nos apoyaremos para cumplir con sus  cometidos y potenciar su crecimiento.
• Evaluación y medición de impacto en la comunidad: No solo mediremos  nuestro éxito en kilómetros de carreteras o vías, o metros cuadrados construidos,  o porcentaje de rentabilidad, sino también en cómo nuestro trabajo mejora la vida  de las personas. 

¿CÓMO LO VAMOS A LOGRAR? 

• Desarrollando nuestro talento interno: Priorizaremos la formación y crecimiento  de nuestros equipos para responder a los desafíos, aprovechando al máximo nuestras capacidades internas.
• Fortaleciendo el trabajo colaborativo: La metodología Agile seguirá siendo clave  para mejorar nuestra eficiencia y dinamismo.
• Potenciando nuestra cultura organizacional: Participando entre todos. Una  cultura orientada hacia la excelencia, el compromiso y la entrega de valor a la sociedad. El liderazgo de esa construcción está en el Directorio y la vamos a ir  potenciando con el apoyo de Gerencia General y Recursos Humanos.
• Compromiso con la transparencia y la excelencia: Cada decisión y proceso  reflejará nuestra responsabilidad con la ciudadanía.
• Apostando por la innovación: Integraremos nuevas tecnologías para optimizar la  planificación y ejecución de proyectos.
• Sostenibilidad como principio rector: Tenemos que pensar en verde, cada  iniciativa deberá alinearse con criterios ambientales y sociales.
• Impulsando sinergias estratégicas: La colaboración con el sector privado y la  academia será clave para maximizar el impacto, y multiplicar oportunidades.
• Pensamiento estratégico: Planificamos a largo plazo para generar un legado  sostenible. 

Nos une un propósito común: contribuir a proyectos de gran impacto para el país.  Estamos frente a una gran oportunidad y contamos con el talento, la experiencia y la  determinación para aprovecharla. 

El camino por delante es desafiante, pero también está lleno de oportunidades. 

Trabajaremos para una mejor integración de CND y GRUPO como proyecto  organizacional. Los cambios deberán estar orientados a explorar y construir nuevas  posibilidades de valor agregado y en ningún caso, a restringir nuestro campo de acción o a  encauzar acciones inconducentes y carentes de sentido. Dependerá de nosotros mismos,  el aprovechar las oportunidades. La pauta de esta Dirección para el relacionamiento de  los integrantes de CND Y GRUPO será la del trabajo colaborativo y el liderazgo servidor,  porque es a través del trabajo colectivo que lograremos alcanzar, para CND Y GRUPO y  para nosotros mismos, otro nivel de desarrollo. 

Hoy no solo asumo una responsabilidad, sino también un compromiso con cada uno de  ustedes y con la sociedad. Estoy convencido de que, con trabajo, innovación y pasión,  lograremos posicionar a CND al sitial más alto que se merece, como referente en  infraestructura pública y políticas de desarrollo de nuestro país. 

Cuento con cada uno de ustedes y juntos vamos a hacer que todo este esfuerzo valga la pena."